Services Activités Bioglobe

Services pour

Individus

Services pour

Entreprises

Des solutions adaptées

Notre approche-conseil est basée sur le développement des compétences requises afin de réaliser vos objectifs.

Une expérience de travail concrète dans un environnement simulé

Bioglobe est une entreprise d’entraînement qui est la simulation d’une entreprise puisqu’elle reproduit tous les secteurs d’activités de celle-ci (la comptabilité, le secrétariat, les achats, les ventes, etc.) à l’exception de la production. Bioglobe fonctionne dans un réseau de plus de 7 500 entreprises d’entraînement qui proviennent de partout dans le monde.

Une participation dans une entreprise d’entraînement permet d’accroître l’expérience et de développer les compétences exigées par les employeurs.

Postes

disponibles

Commis à la comptabilité
Commis de bureau
Commis général
Graphiste
Secrétaire aux ventes
Responsable aux achats
Responsable aux ventes
Secrétaire aux achats
Secrétaire/réceptionniste
Technicien en informatique

La personne calcule, prépare et traite les factures, comptes fournisseurs, comptes clients, budgets et autres registres financiers courants, conformément aux procédures établies.

  • Calculer, préparer et émettre les états de compte, et faire le suivi;
  • Faire un rapport détaillé des profits et pertes chaque mois;
  • Utiliser le logiciel bancaire du réseau;
  • Saisir les données dans l’un des logiciels de comptabilité
  • Remplir, vérifier et traiter les formulaires et les documents nécessaires à l’administration;
  • Renseigner les employés sur les questions relatives à la paye;
  • Préparer et balancer les rapports de fisn de périodes et les relevés bancaires;
  • Préparer la balance de vérification des comptes, tenir le grand livre général et préparer les divers états financiers;
  • Préparer d’autres rapports statistiques, financiers et comptables;
  • Préparer et émettre les chèques aux différents fournisseurs;
  • Préparer un rapport sur l’âge des comptes clients une fois par mois et faire la relance;
  • Encaisser les paiements;
  • Acquérir une plus grande rapidité d’exécution;
  • Mettre à jour ses connaissances en comptabilité manuelle;
  • Acquérir de nouvelles connaissances en comptabilité informatisée (Acomba, Avantage, Sage 50.., etc.);
  • Avoir un bon esprit d'équipe;
  • Déterminer les priorités;
  • Acquérir de bonnes méthodes de classement;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

Le poste de commis est un poste de transition où la personne se met à jour en comptabilité et/ou en informatique dans le but d’occuper un poste en lien avec son cheminement de carrière.

  • Supporter au besoin les différents services de l’entreprise d’entraînement;
  • Apprendre à utiliser les différents outils de bureautique et/ou logiciels comptables;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d’emploi (curriculum vitae, lettre de motivation, entrevue, réseautage).
 

La personne calcule, prépare et traite les factures, les comptes fournisseurs et apporte un support à la comptabilité.

  • Entrer la paye des employés toutes les semaines;
  • Saisir les données dans l’un des logiciels de comptabilité;
  • Remplir, vérifier et traiter les formulaires et les documents nécessaires à l’administration;
  • Préparer un rapport sur l’âge des comptes fournisseurs une fois par mois et effectuer les paiements;
  • Préparer et balancer les rapports de fins de périodes et les relevés bancaires;
  • Aider les commis de la comptabilité;
  • Utiliser le logiciel bancaire du réseau;
  • Faire les simulations sur les logiciels Acomba, Avantage et Sage 50;
  • Augmenter sa rapidité d’exécution;
  • Mettre à jour ses connaissances en comptabilité manuelle;
  • Développer ses connaissances en comptabilité informatisée (Acomba, Avantage et Sage 50);
  • Développer son esprit d’équipe;
  • Déterminer les priorités;
  • Acquérir de bonnes méthodes de classement;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

En collaboration avec les responsables du marketing, la personne réalise du lettrage ainsi que du travail artistique et graphique.

  • Concevoir, réaliser et créer les outils publicitaires;
  • Choisir la mise en page en fonction de l’espace alloué au texte à imprimer dans les pages publicitaires des périodiques et autres;
  • Disposer et assembler les présentations graphiques;
  • Faire les démarches avec les imprimeurs si nécessaire;
  • Évaluer le coût des matériaux et le temps nécessaire pour exécuter les travaux à réaliser;
  • Faire approuver par un responsable tous les travaux prêts en voie d’impression finale;
  • Corriger les épreuves;
  • Collaborer avec le personnel permanent pour l'élaboration, l'application et l'évaluation des stratégies de communication destinées à informer les clients, les employés et le public;
  • Collaborer avec le personnel permanent à la rédaction de brochures, de rapports, de communiqués et autres documents;
  • Préparer et collaborer à l’élaboration d’un concept de kiosque pour la foire canadienne des entreprises d’entraînement;
  • Développer son habileté dans l’utilisation des logiciels graphiques (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.);
  • Mettre à l’épreuve son sens artistique et innovateur;
  • Développer le souci du travail bien fait;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

La personne aura comme tâches de rédiger, organiser, classer et faire circuler les documents pertinents de son service.

  • Faire le suivi lors d'une promotion auprès des clients;
  • Assister le responsable dans ses tâches;
  • Effectuer la correspondance relative aux ventes;
  • Faire les envois et le suivi du catalogue;
  • Appeler les clients occasionnellement pour vérifier leur satisfaction envers nos services;
  • Remettre les photocopies des factures aux achats et à la comptabilité;
  • Saisir différents documents relatifs aux ventes;
  • Travailler en équipe;
  • Acquérir une plus grande rapidité d'exécution;
  • Travailler avec précision;
  • Rédiger les documents sans aucune erreur;
  • Utiliser adéquatement un logiciel de traitement de texte;
  • Déterminer les priorités;
  • Apprendre à utiliser les différents outils de bureautique (photocopieur, télécopieur, téléphone, etc.);
  • Acquérir de bonnes méthodes de classement;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

La personne planifie les activités concernant le service des achats chaque semaine.

  • Superviser les nouveaux participants;
  • Effectuer les achats mensuels d'après les contrats signés avec d'autres entreprises;
  • Contrôler l'inventaire et faire les achats;
  • Compléter et fournir des rapports, graphiques et tableaux;
  • Effectuer le suivi des ententes en collaboration avec le service des ventes;
  • Sortir hebdomadairement le taux de change;
  • Produire le rapport des achats de la semaine et du mois pour la réunion de gestion;
  • Faire des commandes téléphoniques en anglais;
  • Agir comme responsable lors de la foire virtuelle sur Internet;
  • Travailler en équipe;
  • Déterminer les priorités;
  • Élaborer et établir les politiques et les procédures d’achats;
  • Effectuer des achats dans un contexte de commerce international;
  • Apprendre à utiliser une base de données;
  • Utiliser Internet;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

La personne élabore le plan d'action de son service.

  • Faire la promotion et le suivi auprès des clients;
  • Calculer, préparer et émettre les factures et bons de livraison, conformément aux politiques et procédures établies;
  • Communiquer avec les clients après la vente pour s’assurer de leur satisfaction;
  • Compiler les statistiques des ventes mensuelles et annuelles;
  • Faire le suivi et le renouvellement des ententes;
  • Élaborer diverses promotions de ventes;
  • Rechercher de nouveaux marchés;
  • Recevoir les commandes téléphoniques en anglais;
  • Travailler en équipe;
  • Effectuer des ventes dans un contexte de commerce international;
  • Déterminer les priorités;
  • Apprendre à utiliser une base de données;
  • Acquérir de bonnes méthodes de classement;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

La personne rédige, organise, classe et fait circuler les documents pertinents de l'entreprise.

  • Gérer et classer le courrier relatif aux achats;
  • Émettre et envoyer les bons de commande de l'entreprise;
  • Retourner les bons de livraison signés quand cela est exigé;
  • Faire les demandes de catalogues au besoin;
  • Effectuer la correspondance relative aux achats;
  • Travailler en équipe;
  • Acquérir une plus grande rapidité d'exécution;
  • Travailler avec précision;
  • Rédiger les documents sans aucune erreur;
  • Utiliser adéquatement un logiciel de traitement de texte;
  • Déterminer les priorités;
  • Apprendre à utiliser les différents outils de bureautique (photocopieur, télécopieur, téléphone, etc.);
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

La personne rédige, organise, classe et fait circuler les documents pertinents de l’entreprise.

  • Accueillir les visiteurs;
  • Répondre aux demandes de renseignements et transmettre les messages téléphoniques;
  • Ouvrir et distribuer le courrier reçu dans chacun des services;
  • Saisir différents documents tels que les rapports, les procès-verbaux de la réunion de gestion et rédiger la correspondance;
  • Identifier les documents et ouvrir de nouveaux dossiers;
  • Établir et tenir le système de classement des dossiers du secrétariat;
  • Envoyer et recevoir les messages au moyen d’un télécopieur;
  • Photocopier les divers documents;
  • Acquérir une plus grande rapidité d’exécution;
  • Travailler avec précision;
  • Déterminer les priorités;
  • Rédiger les documents correctement et aucune erreur;
  • Apprendre à utiliser les différents outils de bureautique (photocopieur, télécopieur, téléphone, etc.);
  • Utiliser adéquatement un logiciel de traitement de texte;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).

La personne collabore aux activités du service de l'informatique.

  • Effectuer le soutien technique aux participants;
  • Résoudre des problèmes informatiques;
  • Mettre à l’essai et réaliser des programmes, et assurer la formation des utilisateurs;
  • Analyser, améliorer et créer les bases de données, et en assurer la maintenance;
  • Apprendre à faire du soutien technique;
  • Acquérir de la rapidité d’exécution dans la résolution de problèmes;
  • Voir les bases de fonctionnement d’un réseau informatique;
  • Développer une habileté à transmettre des connaissances;
  • Améliorer l'utilisation de son anglais et de son français;
  • Perfectionner sa technique de recherche d'emploi (curriculum vitæ, lettre de motivation, entrevue, réseautage).
 

Mon expérience chez Bioglobe m’a permis de voir mes acquis en bureautique, avec la suite Office et de perfectionner ce qui manquait. De plus, j’ai côtoyé des gens extraordinaires, qui m’ont aidée à prendre confiance en moi et qui m’ont amenée un peu plus loin. Merci beaucoup!

Chantal Lacasse

Nos partenaires

CNESST
Emploi Québec
Cégep de Rivière-du-Loup
SAAQ
Secrétariat à la jeunesse
mrc rdl
mrc basques
Réseau canadien des entreprises d